Meewerkend teamleider Intensieve begeleiding

Pak je kans bij ASVZ. Kom werken als Meewerkend Teamleider en ontwikkel jezelf en ons behandelmodel Triple-C met ons door!

Als teamleider bij ASVZ heb je een veelzijdige en uitdagende functie. Het ene moment onderneem je diverse activiteiten met cliënten van de locatie waar je werkzaam bent en het volgende moment houd je je bezig met bijvoorbeeld een vraag van een medewerker. Spreekt de combinatie van leidinggeven en meewerken je aan? Dan is deze vacature als teamleider echt iets voor jou!

Wat ga je doen?
Je vervult als meewerkend teamleider een spilfunctie in de behandeling, begeleiding, de organisatie daarvan en de coaching van collega’s. Je geeft leiding aan 6 tot 12 medewerkers.

Door jouw manier van handelen laat je cliënten, verwanten en begeleiders zien wat de bedoeling is. Van nature kijk jij naar wat de cliënten nodig hebben, daarbij laat je je niet verblinden door probleemgedrag. Je werkt voor 70% mee in de directe begeleiding van cliënten, zowel overdag als in de avonduren, weekenden en op feestdagen. Meewerken is voor ons essentieel. Je gaat samen met cliënten en collega’s de succesvolle en stressvolle momenten aan. Zo sta je dichtbij en ervaar je wat er nodig is om het samenspel tussen cliënten, verwanten en begeleiders te laten slagen.

Je bent ook de motor onder het leerklimaat van begeleiders. Je coacht collega’s en geeft vertrouwen zodat zij op basis van persoonlijke kwaliteiten en de Triple-C competenties het beste in zichzelf kunnen oproepen.   

• je wordt aangestuurd door de sectormanager
• samen met je team ben je verantwoordelijk om de cliënten door middel van onvoorwaardelijke begeleiding en een betekenisvolle daginvulling het gewone leven te laten ervaren
• samen met de sectormanager en de orthopedagoog ben je verantwoordelijk voor de kwaliteit van het behandelklimaat
• samen met de persoonlijk begeleiders en orthopedagoog coördineer je de planning van de behandeling, cliënt- en werkoverleg en de inzet en kwalificaties van begeleiders
• je levert een bijdrage aan het functioneren van de sector, je hebt bereikbaarheidsdiensten en collega’s kunnen bij je terecht voor advies

Wie zoeken we?
Je bent iemand die sensitief inspeelt op de behoeften van mensen met een beperking en begeleiders. Jij zorg ervoor dat de menselijke behoeften altijd voorop blijven staan: in de behandeling, de begeleiding en de organisatie. Je bent goed in luisteren, kijken en vragen. Bovendien weet je mensen vertrouwen te geven door te kijken naar wat wél kan – en dat samen aan te pakken. Ook ben je sterk in de dialoog en interdisciplinair samenwerken.

• je hebt een afgeronde zorg gerelateerde opleiding op mbo 4-niveau, zoals SPH, MMZ4 of verpleegkunde
• daarnaast heb je een managementopleiding gevolgd of ben je bereid deze te gaan volgen
• je hebt ervaring als leidinggevende of bent persoonlijk begeleider die een volgende stap wil maken

Je kent de uitgangspunten van Triple-C en draagt ze uit.

Wat krijg je?
Een veelzijdige baan waarbij je samen met je collega’s kijkt naar mogelijkheden van bewoners en niet naar beperkingen. ASVZ wil niet alleen een goede zorgverlener zijn, maar ook een goede werkgever. Een organisatie waar je met plezier werkt en waar je je verbonden voelt met je collega’s. Verder kun je rekenen op;

• mogelijkheid tot een vast contract, afhankelijk van je kwalificaties
• een baan voor minimaal 28 uur tot maximaal 36 uur per week
• €3.281 tot €4.806 o.b.v. 36 uur. Een salaris afgestemd op jouw ervaring in salarisschaal FWG 50/55, volgens de CAO gehandicaptenzorg
• 8% vakantiegeld, 8,33% eindejaarsuitkering en uiteraard onregelmatigheidstoeslag (ORT)
• aandacht voor jouw ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden, naar b.v. sectormanager
• ASVZ biedt veel interne en externe scholingsmogelijkheden, zoals de Triple-C behandelingsmethode en weerbaarheidstraining
• aandacht voor jouw persoonlijke groei vinden we ook belangrijk. Daarom kun je deelnemen aan allerlei activiteiten via ons vitaliteitsprogramma 

Werkplek
Gebbeweg is een appartementencomplex in Hoogvliet, waar ouders met hun kind(eren) wonen met 24 uur beschikbaarheid van begeleiding nabij.  De cliënten zijn (toekomstige) ouders, voornamelijk moeders. Zij hebben een een (licht) verstandelijke beperking en mogelijk bijkomende problematiek. Deze ouders proberen zo zelfstandig mogelijk hun kind(eren) op te voeden en te verzorgen.     

Adres
Gebbeweg 33, 3192 GD, Hoogvliet

Doelstelling 
Het doel van de OuderKind voorzieningen binnen ASVZ is om samen met ouders te werken aan goed genoeg ouderschap teneinde het leven zo zelfstandig mogelijk te kunnen gaan leiden met of zonder kind(eren) en met of zonder ondersteuning. De ouders worden ondersteund bij het aanleren van opvoed- en praktische vaardigheden op alle leefgebieden.  Zij kunnen 24 uur per dag, op afspraak of oproep, terugvallen op begeleiding. De invulling van de hulpvraag van de cliënten is afgestemd op de persoonlijke wensen en behoeften.

Intensieve zorg
Binnen de intensieve zorg wonen 7 bewoners met een intensieve zorgvraag (VG7). De intensieve woonvormen zijn er voor kinderen, jongvolwassenen en ouderen met een licht, matig of ernstig verstandelijke beperking. Binnen ASVZ richten wij ons niet op het beheersen en voorkomen van probleemgedrag, maar op het voorleven en bevorderen van het gewone leven. Als je niet de stoornis, maar menswaardigheid als uitgangspunt neemt, ga je anders kijken naar probleemgedrag en geef je het een andere betekenis. Wanneer de focus van het probleemgedrag af is, verdwijnt dit gedrag naar de achtergrond. Door deze onvoorwaardelijke ondersteuning in combinatie met een zinvol gevuld dagprogramma zie je dat de kwaliteit van het bestaan toeneemt. De uitdaging binnen de intensieve zorg ligt dan ook in het op zoek gaan naar de onvervulde menselijke behoefte achter het probleemgedrag.

LVB (Licht verstandelijke beperking)
In een LVB-woning wonen zeven tot acht bewoners met een licht verstandelijke beperking. Net als jij willen deze mensen ‘een gewoon leven’. Met alles wat daarbij hoort: een fijne plek om te wonen, sociale contacten, betekenisvol werk en de ruimte om zelf keuzes te maken.

Dit alles is voor mensen met een beperking niet vanzelfsprekend. Daarom ondersteun jij ze daarbij. Je zorgt dat bewoners zich veilig voelen. Samen bouw je aan succeservaringen op de verschillende leefgebieden. Zo vergroot je hun (zelf)vertrouwen, zodat ze zo zelfstandig mogelijk kunnen leven. Je kijkt waar ze tegenaan lopen en gaat met ze in gesprek over moeilijke onderwerpen, zoals drank, drugs en social media.

Als begeleider van mensen met een LVB is het belangrijk dat je rust en vertrouwen uitstraalt. De bewoners zijn vaak verbaal sterk. De kunst is om achter hun gedrag te kijken. Dan zie je dat ze vaak een laag zelfbeeld en weinig zelfvertrouwen hebben. En daar kun je samen werk van maken! 

Enthousiast geworden? Solliciteer dan direct!
Heb je nog vragen? Stel ze gerust door contact op te nemen met Annet Hanegraaf, sectormanager via 06-22548986.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature? Liever niet.
Ben je zzp'er? Solliciteer dan alleen als je bij ASVZ in loondienst wil komen.