Activiteitenbegeleider intensieve begeleiding Blijdorp team 1 Rotterdam

Wat ga je doen?

Je bent verantwoordelijk voor het begeleiden van onze cliënten tijdens de uitvoering van dagactiviteiten. Deze begeleiding is gericht op cliënten met een intensieve begeleidingsvraag in een complexe situatie. Dit kan zowel individueel als in groepsverband. Daarbij lever je een actieve bijdrage aan de organisatie van werkzaamheden en het vertalen van beleid naar individuele zorgplannen voor cliënten. Je zorgt voor een goede overdracht van informatie. Voor het realiseren van de beste behandeling en begeleiding coördineer je samen met de orthopedagoog en de teamleider de planning van de behandeling en de werkoverleggen. Je zorgt ervoor dat de activiteiten hygiënisch en veilig verlopen en soms doe je huishoudelijke werkzaamheden. Je draagt ook zorg voor het beheer van middelen en materialen.

• Je hebt een actieve rol in het opstellen en evalueren van een dag-, ontwikkelings- en/of trainingsprogramma.
• Je hebt maandelijks een overleg met collega’s en overige disciplines over de inhoud van de zorg.
• Je wordt aangestuurd door een teamleider en geeft zelf sturing aan begeleiders en ondersteunend begeleiders.
• Als team zijn jullie samen verantwoordelijk voor de beste menswaardige zorg.
• Kijk hier voor meer informatie over Triple-C.

Werkplek
Op diergaarde Blijdorp biedt ASVZ dagbesteding aan LVB cliënten, wij zijn daar de assistenten van de dierenverzorgers en hoveniers. Op deze unieke plek maken wij de hokken schoon, leggen wij het voer klaar voor de dieren, zien we alles van dichtbij en houden we het park schoon en werken wij dagelijks aan het onderhouden van al het groen in het park. Cliënten staan hier midden in de maatschappij. Van jou als activiteitenbegeleider wordt verwacht dat je niet bang bent om vies te worden, graag je handen uit de mouwen steekt en snel kan schakelen tussen de verschillende niveaus van de cliënten. Ook is het belangrijk dat je meeschrijft in de behandelplannen van de cliënten. Je hebt 2 a 3 cliënten waarvan je mentor bent. We zoeken iemand die graag buiten is in weer en wind en dit fysiek ook aan kan. Zie jij je zelf werken op deze leuke en veelzijdige werkplek? We zoeken een iemand die humor heeft, individueel kan kijken naar de cliënt en wat zijn mogelijkheden zijn, achter het gedrag kunnen kijken van de cliënt, een positief voorbeeld voor de cliënt is en taken samen uitvoeren. Bezit je ook de eigenschappen oplossingsgericht en besluitvaardig zijn, eigen verantwoordelijkheid kunnen nemen met daarbij behorende keuzes? En daarnaast creativiteit en kunnen schakelen afhankelijk van de behoefte van de cliënt en de omgeving waarin de cliënt zich bevind op dat moment dan zoeken wij jou!

Bijzonderheden: In het bezit zijn van een rijbewijs i.v.m. het rijden in een busje

Intensieve zorg
Binnen de intensieve dagbesteding werken acht tot twaalf cliënten met een intensieve zorgvraag (VG7). De intensieve locaties zijn er voor kinderen, jongvolwassenen en ouderen met een licht, matig of ernstig verstandelijke beperking. Binnen ASVZ richten wij ons niet op het beheersen en voorkomen van probleemgedrag, maar op het voorleven en bevorderen van het gewone leven. Als je niet de stoornis, maar menswaardigheid als uitgangspunt neemt, ga je anders kijken naar probleemgedrag en geef je het een andere betekenis. Wanneer de focus van het probleemgedrag af is, verdwijnt dit gedrag naar de achtergrond. Door deze onvoorwaardelijke ondersteuning in combinatie met een zinvol gevuld dagprogramma zie je dat de kwaliteit van het bestaan toeneemt. De uitdaging ligt dan ook in het op zoek gaan naar de onvervulde menselijke behoefte achter het probleemgedrag.

LVB (Licht verstandelijke beperking) Op een LVB locatie werken acht tot twaalf cliënten. Deze cliënten hebben een licht verstandelijke beperking en hebben behoefte om het normale leven te ervaren. Een eigen baan of opleiding en het maken van eigen keuzes. Als begeleider op een LVB dagactiviteiten ondersteun je de cliënten bij problemen waar zij tegenaan lopen. Het is dan ook belangrijk dat cliënten risico durven te nemen en fouten durven te maken. Ook is het essentieel dat de dialoog wordt aangegaan over moeilijke onderwerpen. Denk hierbij aan drugs, social media, drank etc. Naast LVB hebben we ook een aantal cliënten van lager niveau ,dus schakelen van beide niveaus is van belang, maar iedereen heeft ook een aandeel in iedere activiteit, dat vraagt van jou als activiteitenbegeleider geduld en creativiteit en aanpassingsvermogen. Competenties die van belang zijn voor het werken met de doelgroep LVB zijn: rust, vertrouwen en professionaliteit. Dit is belangrijk, omdat LVB cliënten een sterk verbaal vermogen hebben. Ook beschikken zij vaak over een laag zelfbeeld en hebben ze weinig zelfvertrouwen. Samen met de cliënten wordt gekeken naar mogelijkheden voor het aanleren van competenties, zodat zij alles zo zelfstandig mogelijk kunnen doen in het leven.

Wie zoeken we?
Je bent sensitief: je voelt aan wat de (onvervulde) behoeften achter het gedrag van cliënten zijn. Vanuit (zelf)vertrouwen neem je verantwoorde risico’s. Je bent sterk in zelfreflectie en neemt je verantwoordelijkheid. Je bent een doorzetter, die met een open blik zoekt naar mogelijkheden in beperkingen. Zo vind je manieren om de omgeving en de dag invulling van cliënten zó vorm te geven, dat zij het gewone leven kunnen ervaren.

• Je hebt een afgeronde opleiding SPH, MMZ 4 (uitstroom GHZ) of SPW 4.
• Je hebt een afgeronde opleiding MBO 4 Specifieke doelgroepen, Associate degree (AD) SPH en Social Work (met leerarrangement).
• Je wilt behandelen en begeleiden volgens de uitgangspunten van Triple-C.
• Je laat je niet (af)leiden door probleemgedrag, maar richt je op de menselijke behoeften.

Wat krijg je?
Een veelzijdige baan waarbij je samen met je collega’s kijkt naar mogelijkheden van cliënten en niet naar beperkingen. ASVZ wil niet alleen een goede zorgverlener zijn, maar ook een goede werkgever. Een organisatie waar je met plezier werkt en waar je je verbonden voelt met je collega’s. Verder kun je rekenen op:

• Een jaarcontract, met uitzicht op een vast contract.
• Een baan voor minimaal 32 en maximaal 36 uur per week.
• Een salaris afgestemd op jouw ervaring in salarisschaal FWG 45 min € 2.877 tot max € 4.017 o.b.v. 36 uur. volgens de CAO gehandicaptenzorg.
• 8% vakantiegeld, 8,33% eindejaarsuitkering en uiteraard onregelmatigheidstoeslag (ORT).
• Aandacht voor jouw ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden, naar bijvoorbeeld meewerkend teamleider.
• ASVZ biedt veel interne en externe scholingsmogelijkheden, zoals de Triple-C behandelingsmethode en weerbaarheidstraining.
• Ondersteuning vanuit de Triple-C Werkplaats.
• Aandacht voor jouw persoonlijke groei vinden we ook belangrijk. Daarom kun je deelnemen aan allerlei activiteiten via ons vitaliteitsprogramma

Enthousiast geworden? Solliciteer dan direct
Is deze functie iets voor jou? Solliciteer dan direct!
Heb je eerst nog vragen? Neem dan contact op met Francoise de Bruyn, teamleider via 06-12686425

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature? Liever niet.
Ben je zzp'er? Solliciteer dan alleen als je bij ASVZ in loondienst wil komen.